AI時代の生き残り方① ～新卒さえ縮小、大企業の現実～
「大企業に入れば安泰」そんな昭和の呪文、もう効かない。
・日立： ジョブ型雇用の導入。新卒も特定職務重視の開始。・トヨタ： 即戦力重視。DX人材などは新卒も中途枠で検討。・三菱電機： 新卒採用数を2～4割減少。・サントリー： 新卒採用...
GAYのファイナンシャル・プランナーによるLGBTへ向けたお金、ライフプランの情報サイト
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・日立： ジョブ型雇用の導入。新卒も特定職務重視の開始。・トヨタ： 即戦力重視。DX人材などは新卒も中途枠で検討。・三菱電機： 新卒採用数を2～4割減少。・サントリー： 新卒採用...